Normatividad
Entidades y Normatividad que nos Regulan y Respaldan
Es el organismo encargado de supervisar de manera integra el sector de la economía solidaria y de defender los derechos de los asociados. Adicional velar y supervisar por el cuidado de los recursos captados de los asociados.
Es la entidad del Estado encargada de diseñar, coordinar y ejecutar los programas y proyectos para el fortalecimiento y desarrollo de las organizaciones solidarias a nivel nacional.
Dotar a los fondos de empleados de un marco jurídico adecuado para su desarrollo, promover la vinculación de los trabajadores a estas empresas asociativas de economía social y garantizar el apoyo del Estado a las mismas. Adicional determinan la naturaleza, regímenes internos, de responsabilidades y sanciones de la entidades de carácter solidario.
Determinar el marco conceptual que regula la economía solidaria, transformar el Departamento Administrativo Nacional de Cooperativas en el Departamento Administrativo Nacional de la Economía Solidaria, crear la Superintendencia de la Economía Solidaria, crear el Fondo de Garantías para las Cooperativas Financieras y de Ahorro y Crédito, dictar normas sobre la actividad financiera de las entidades de naturaleza cooperativa y expedir otras disposiciones.
El objeto de esta ley es reformar la norma rectora de la forma asociativa conocida como Fondos de Empleados para adecuarla a las condiciones, sociales, políticas y culturales que determinan el desempeño de estas empresas. Por medio de ella se modifica el decreto Ley 1481 de 1989 y se dictan otras disposiciones.
Normatividad Interna FEHOL Fondo de Empleados
Es el conjunto de normas legales por las que se regula el funcionamiento y actividades de FEHOL Fondo de Empleados. Consulte el estatuto vigente.
Los asociados hábiles a FEHOL Fondo de Empleados podrán hacer uso del portafolio de servicios de crédito en el cumplimiento de las siguientes condiciones:
• Diligenciamiento completo y correcto de la solicitud de crédito y anexos, brindando información veraz. Deberá acreditar capacidad de pago, autorizar el descuento por nómina y otorgar las garantías contempladas por FEHOL.
• El asociado autorizará la consulta y reporte a las Centrales de Riesgo.
• Diligenciar el formato del seguro vida deudores con información real y actualizado. ( Requisito para aprobar la solicitud de crédito)